12月27日下午，集團(tuán)2024年“產(chǎn)投大講堂”第十二期開講，特邀國(guó)浩律師（南昌）事務(wù)所有限合伙人譚冬梅律師作“新《公司法》下的董事責(zé)任與履職保障”專題講座。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、董事，集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人，所屬各級(jí)企業(yè)董事以及董事會(huì)工作人員參加培訓(xùn)。

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此次培訓(xùn)旨在進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)各級(jí)企業(yè)董事會(huì)建設(shè)，提高董事履職能力，確保董事會(huì)決策的科學(xué)性和有效性，提升企業(yè)現(xiàn)代化治理能力。譚冬梅律師圍繞新《公司法》第八章規(guī)定的資格與義務(wù)體系，忠實(shí)義務(wù)與勤勉義務(wù)的內(nèi)涵，進(jìn)行了深入細(xì)致的解讀。她通過實(shí)際案例分析，生動(dòng)具體地闡述了違反忠實(shí)義務(wù)的絕對(duì)禁止情形和相對(duì)禁止情形，包括關(guān)聯(lián)交易、謀取公司商業(yè)機(jī)會(huì)等問題，以及董事履職的保障，包括異議董事免責(zé)制度、回避表決制度和董事責(zé)任保險(xiǎn)等，為董事履職過程中的法律保護(hù)提供了有益的指導(dǎo)。

集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理姜國(guó)根主持講座并作講座小結(jié)，他強(qiáng)調(diào)，要以此次“產(chǎn)投大講堂”專題學(xué)習(xí)為新起點(diǎn)，認(rèn)真深研深悟、謀深謀遠(yuǎn)、領(lǐng)題破題，真正把新《公司法》下的董事義務(wù)與責(zé)任這篇大文章做細(xì)做實(shí)做好。一要在思想認(rèn)識(shí)上持續(xù)深化。要深刻領(lǐng)會(huì)把握新《公司法》核心要義、豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求，持續(xù)在深化內(nèi)化轉(zhuǎn)化上下功夫，推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹走深走實(shí)、見行見效。二要在履職實(shí)踐上豐富拓展。要深刻領(lǐng)會(huì)新《公司法》對(duì)董事履職行為的標(biāo)準(zhǔn)要求，立足公司發(fā)展的階段性特征、資源優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，改造提升傳統(tǒng)管理方式、培育壯大合規(guī)意識(shí)、布局建設(shè)現(xiàn)代公司治理結(jié)構(gòu)，加快培育新質(zhì)生產(chǎn)力實(shí)踐路徑，以創(chuàng)新之力催生公司治理的新動(dòng)能。三要在執(zhí)行層面上強(qiáng)化責(zé)任。隨著新《公司法》的深入實(shí)施，要將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為具體的行動(dòng)指南，確保每一項(xiàng)規(guī)定和要求都能精準(zhǔn)落地。要建立和完善董事會(huì)議事規(guī)則、授權(quán)管理制度，積極構(gòu)建董事與管理層、股東之間的溝通橋梁，通過有效的溝通機(jī)制，確保信息的暢通和決策的透明，提升公司治理的效率和效果。

（供稿：文/集團(tuán)黨委辦公室 王 娟?圖/集團(tuán)黨委宣傳部 李 菁）

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